Justa causa de dirigente sindical: entenda quando a demissão pode ser válida
Resumo Objetivo quando a estabilidade sindical encontra uma acusação de falta grave Justa causa de dirigente sindical é um tema delicado porque envolve dois valores importantes: o direito do empregador de punir falta grave e a proteção do trabalhador que exerce representação sindical. De um lado, nenhuma estabilidade autoriza conduta grave. De outro, a estabilidade […]










